为满足对外培训业务增长需求，经院校委会研究决定面向社会公开招聘教学助理，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
张思德干部学院教学助理临聘岗位。本次招聘人数4名，性别不限。
二、招聘范围
面向户籍在本县的符合本公告招聘条件的人员。
三、招考条件
（一）报考者应同时具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，拥护党的基本路线、方针和政策，德才兼备；
2.大学专科及以上学历，专业不限。
3.符合劳动法规定的就业起始年龄，原则上在35周岁以下（1987年2月26日以后出生），特别优秀者年龄可放宽至40周岁（1982年2月26日以后出生）；
4.身体健康，五官端正，作风良好，形象气质佳，女性身高在155cm以上，男性身高在165cm以上；
5.普通话标准，具有较强的人际沟通能力、组织协调能力、语言表达能力、文字写作能力；
6.具备财务管理、播音主持、新闻传播、社交礼仪、旅游及酒店管理、市场营销、心理学等专业学习经历及有相关工作经验者优先。
（二）有下列情况之一的，不得报考：
1.受过刑事处罚、行政处罚、劳动教养、少年管教的；
2.有盗窃、吸毒等行为和有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.曾受过行政处分或者曾被辞退、开除的；
4.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
5.其他原因不适合从事本工作的，如晕车等；
6.其他法律规定不得被聘用情形的。
四、招聘程序
此次招聘程序为面试、政审及聘用。
（一）报名
1.报名方式：网络报名；
2.网络报名时间：2022年2月27日至3月4日；
3.网络报名资料：①《张思德干部学院公开招聘教学助理报名表》（附件1）；②本人有效居民身份证、毕业证、学位证原件扫描件；③本人近期2寸正面免冠证件照;④个人获奖情况证明材料或其他证明自己经验、能力、业绩等材料原件扫描件。报名者将报名资料汇总打包发送至指定邮箱zsdgbxy@163.com，邮件主题请注明姓名。
4.报名者应对提交的材料真实性负责，虚假信息一经查实，立即取消应聘资格。
（二）资格审查
学院将根据报名资料于2022年3月5日前对报名者进行资格审查，并以电话形式通知初审合格者参加考试的时间及地点。
（三）考试
考试采取综合面试的方式进行，面试内容以考察应试者的政治素养、文化修为、基本素质、业务水平、语言表达、应急处置、特长展示等能力为主。
（四）考察
面试通过人员进入政审考核，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。并对应聘人员资格条件进行复查。考察不合格者，不予聘用。
（五）聘用
考察合格者确定为拟聘人员，试用期为3个月，试用期结束后进行综合考核，合格者与我院签订正式劳动合同。考核不合格的，取消聘用资格。
（六）待遇
本次招聘的聘用人员试用期3个月，试用期间每月基本工资2000元，转正后按财政临聘人员补贴相关规定确定工资并缴纳社保和住房公积金。
五、注意事项
（一）本次招聘信息由以下网站发布：
张思德干部学院官网：http://www.zsdxy.org.cn/。
（二）现场咨询点：张思德干部学院办公室，联系电话：0817—7216779，联系人：郭老师，1838****715。
（三）本公告未尽事宜由张思德干部学院负责解释。
附件：《张思德干部学院公开招聘教学助理报名表》
张思德干部学院
2022年2月27日
第一次课程 2.5小时，党校试讲基础理论 ，礼仪流程，面试高分技巧，考官分析
第二次课程 2.5小时 党校试讲专题模拟训练，面试高分模板训练 片段教学
第三次课程 2.5小时 全真模拟演练 热点模拟演练
第四次课程 2.5小时 全真模拟演练 热点模拟演练
收费标准：按照小时收费每小时 非协议课程，不退费 。 缴费方式 支付宝转账（不要微信）
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面试（含试讲和答辩）。满分100分，占总成绩的60%。试讲内容为应聘岗位所需的专业知识，主要考核应聘者适应岗位要求的专业水平和教师素养等方面的综合素质。试讲和答辩时间为40分钟（试讲30分钟，答辩10分钟）。试讲结束后进行答辩，主要考察应聘人员的综合素质、对应聘岗位的认知、适应能力及发展潜质等。
面试前，在党校网站上公布面试人员名单和领取《面试通知书》的时间、地点。领取《面试通知书》时需携带考生有效身份证和《笔试通知书》，未按时领取《面试通知书》的人员，视为自动放弃本次面试。
面试结束后当场公布成绩，面试成绩在中共安阳市委党校网站予以公布。
成绩计算。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，考试总成绩计算按四舍五入的办法保留小数点后两位。
副高以上职称及全日制博士研究生的面试成绩作为其总成绩。
考试总成绩低于60分者，不得进入体检程序。
考试总成绩在面试结束后一周内在中共安阳市委党校网站上公布。
体检和考察
根据考试总成绩，按每个招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人员。考试总成绩相同，按面试成绩由高分到低分确定体检、考察人员；笔试、面试成绩均相同，按
试讲成绩从高分到低分确定体检、考察人员。
体检标准参照河南省教师资格管理办公室《关于印发〈河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）〉的通知》（豫教资办〔2017〕4号）的规定执行。体检在市级以上综合性医院进行，由中共安阳市委党校招聘工作领导小组按要求统一组织实施。体检费用由应聘人员个人支付。对体检结果有疑问的，可在接到体检结论7日内提出复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补，等额内递补人员考试总成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定体检人员；笔试、面试成绩均相同，按试讲成绩从高分到低分确定体检、考察人员。
根据考试成绩、体检结果确定考察人员。对体检合格人员进行考察，主要考察思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察工作由市委党校招聘工作领导小组组织实施。
因考察不合格出现招聘岗位缺额的，不再递补；因自愿放弃出现招聘岗位缺额的，可以递补。
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历经千帆终上岸
我是今年8月份在知乎上看到坤哥讲面试的，那时候刚好有一个党校要招两名思政老师，我加了坤哥微信以后，以为是骗子，不敢报，犹豫了好久决定找大培训机构，结果大培训机构给我培训的一点用都没有，说课稿也是按照初中说课稿来写，所以很崩溃，机会也错失了。然后又继续找工作，又有一个区县级党校招人，要试讲，我又抱着试试的态度加回了坤哥，决定相信他一次，结果发现坤哥真的很专业，从试讲稿到ppt再到试讲手把手的教，还陪练，指出我的不足之处。接着也就是各种面谈问题的训练，有针对性训练，让我提高很快，但很遗憾，这次试讲虽然考81.5还是没上岸，我只好先签一个工作干着，又继续等机会，其实我还是很不甘心，还想在试试，等下半年的人才引进机会，结果我等到了，但审核资料到面试只有三天的时间，虽然经过之前的培训，有了经验，但还是很慌，默默的联系了坤哥，给他说师徒一场，请帮忙指点一二，其实我也就是抱着试试态度，没想到坤哥立马给我打语音，说你怎么不早说，就让我发公告给他，说明天客服陪练，发相关资料给我，当然这次坤哥是免费的，是一个非常有良心的老师，对学员真的很好，也很有温度。在此，我真的很想谢谢坤哥，因为他的专业，因为他的帮助，我终能在2020年年末上岸，有一个好的开始，未来可期！
我是来自辽宁的学员，将于今年年底毕业。在择业方面，我一直倾向于高校和事业单位，对这方面的关注较多。前段时间看到了党校的招聘信息，投递简历后被告知需要专业试讲和答辩。作为应届生，我不仅缺乏招聘和试讲的经验，对党政方面的了解也比较粗浅，所以我虽然符合招聘要求，但对自己却并无太大信心。
在查找相关经验的过程中，我在知乎发现了胡老师的账号，很意外还有这种针对党校的培训课程，就加微信详细了解了一下。老师按照我的面试流程定制了五节课的内容，期间由于面试时间的变更，还做出了及时的调整，课程的规划性很强。
其实直到上课之前，我都没抱太大的希望，觉得首次准备，能有所收获就好。但从第一节课上完后，老师专业、认真的态度就让我感觉很值得，三个小时虽然不长，但我了解了很多工作岗位相关的情况。接下来的课程中，老师从主题把控、试讲细节、面试准备等各个方面事无巨细地跟进，使我这个面试小白特别的安心。至于课下，老师也通过布置作业等方式把时间安排得很满，我做事比较拖沓，但在督促之下基本始终保持在备考的状态。
这种短时间内集中训练的方式见效很快。半个月内我上了五次课，期间伴随了多次作业，我明显感受到了自己党政知识的充实和试讲能力的提高。结构化是我的弱项，为了防止发挥失常，老师为我准备了很多内容，尽可能地覆盖到了各种角度。
面试当天还是有些忐忑。我遵照老师的嘱咐没与其他考生进行过多交流，不过听他们之间的交谈发现，大多数考生都对党校了解不多，试讲主题也多在围绕自己学术研究方向进行汇报，我在题目设定和PPT设计方面优势较为明显。这无疑激发了我的信心，试讲环节我表现得较为流畅，对于结构化的提问，我灵光一现融入了老师提到过的知识点，明显在考官的表情里捕捉到了惊喜。后来才知道，这是习新近提出的发展理念，这个重点抓得真是巧妙。下场离开的时候，我充实而满足，觉得即便不能如愿，自己的表现也对得起老师的培训和自己的努力了。
收到录用通知的时候，我有一种很不真实的感觉。从接到面试通知时的茫然无措，到找到专业的辅导老师，再到筹备满满地参加面试并得偿所愿，一共不过三周的时间。现在想想依然觉得神奇，能及时在茫茫人海中发现合适的老师，并在初次面试就找到理想的工作，是缘分，也是我的幸运。谢谢胡老师的指导和督促，我能感受到你为学员考虑、一切以上岸为重的认真和真诚，这有着大机构所不具备的周到和温情。希望这里的每个学员都能如你所愿，成功上岸！
